İş Hijyeni ve Ortam Ölçümleri
İş Hijyeni ve Ortam Ölçümleri, işyerinin gerçek riskleri ve çalışma koşulları dikkate alınarak planlanır. Hizmetin kapsamı, çalışanların görevleri, mevzuat yükümlülükleri ve gereken yetkilerle birlikte değerlendirilir.
İş Hijyeni ve Ortam Ölçümleri kapsamındaki konular
İşyerinin faaliyet alanı, tehlike sınıfı ve maruziyetleri göz önüne alınarak aşağıdaki konular hizmetin teknik ve uygulamalı kapsamına dahil edilebilir.
Gürültü ve titreşim
Gürültü ve titreşim konusunda uygun kontrol, bilgilendirme ve önlemler işyerinin ihtiyaçlarına göre belirlenir.
Toz
Toz konusunda uygun kontrol, bilgilendirme ve önlemler işyerinin ihtiyaçlarına göre belirlenir.
Kimyasal maruziyet
Kimyasal maruziyet konusunda uygun kontrol, bilgilendirme ve önlemler işyerinin ihtiyaçlarına göre belirlenir.
Aydınlatma
Aydınlatma konusunda uygun kontrol, bilgilendirme ve önlemler işyerinin ihtiyaçlarına göre belirlenir.
Termal konfor
Termal konfor konusunda uygun kontrol, bilgilendirme ve önlemler işyerinin ihtiyaçlarına göre belirlenir.
Yetkili laboratuvar ve rapor
Yetkili laboratuvar ve rapor konusunda uygun kontrol, bilgilendirme ve önlemler işyerinin ihtiyaçlarına göre belirlenir.
Çalışma adımları ve takip düzeni
Faaliyet, risk ve mevcut kayıtların incelenmesi
Hizmet kapsamı ve yetkili personelin belirlenmesi
Uygun eğitim, saha çalışması veya ölçüm
İlgili kayıtların ve raporların düzenlenmesi
Önlemlerin takibi ve yeni risklerde güncelleme
İşyerine uygun ve izlenebilir İSG uygulamaları
6331 sayılı Kanun ile hizmetin türüne ilişkin düzenlemeler çerçevesinde gerekli eğitim, sağlık gözetimi, risk değerlendirmesi, ölçüm ve teknik kontrol koşulları ayrı ayrı belirlenir. Hizmet alınması işverenin kendi yükümlülüklerini ortadan kaldırmaz.
İlgili hizmetler ve rehberler
İş Hijyeni ve Ortam Ölçümleri: 11 soru ve cevap
Gürültü ve titreşim hangi işyeri riskleri açısından değerlendirilir?+
Gürültü ve titreşim işin niteliği, çalışanların görevleri ve maruziyetleri doğrultusunda ele alınır. Uygulanacak eğitim, teknik önlem veya değerlendirme ilgili yetki ve mevzuat şartlarına göre planlanır.
Toz hangi işyeri riskleri açısından değerlendirilir?+
Toz işin niteliği, çalışanların görevleri ve maruziyetleri doğrultusunda ele alınır. Uygulanacak eğitim, teknik önlem veya değerlendirme ilgili yetki ve mevzuat şartlarına göre planlanır.
Kimyasal maruziyet hangi işyeri riskleri açısından değerlendirilir?+
Kimyasal maruziyet işin niteliği, çalışanların görevleri ve maruziyetleri doğrultusunda ele alınır. Uygulanacak eğitim, teknik önlem veya değerlendirme ilgili yetki ve mevzuat şartlarına göre planlanır.
Aydınlatma hangi işyeri riskleri açısından değerlendirilir?+
Aydınlatma işin niteliği, çalışanların görevleri ve maruziyetleri doğrultusunda ele alınır. Uygulanacak eğitim, teknik önlem veya değerlendirme ilgili yetki ve mevzuat şartlarına göre planlanır.
Termal konfor hangi işyeri riskleri açısından değerlendirilir?+
Termal konfor işin niteliği, çalışanların görevleri ve maruziyetleri doğrultusunda ele alınır. Uygulanacak eğitim, teknik önlem veya değerlendirme ilgili yetki ve mevzuat şartlarına göre planlanır.
Yetkili laboratuvar ve rapor hangi işyeri riskleri açısından değerlendirilir?+
Yetkili laboratuvar ve rapor işin niteliği, çalışanların görevleri ve maruziyetleri doğrultusunda ele alınır. Uygulanacak eğitim, teknik önlem veya değerlendirme ilgili yetki ve mevzuat şartlarına göre planlanır.
İş Hijyeni ve Ortam Ölçümleri uygulaması hangi işletmeler için gereklidir?+
Yükümlülük ve ihtiyaç, işyerinin esas faaliyeti, riskleri, çalışanları ve güncel mevzuat hükümlerine göre değişir.
İlgili eğitim, ölçüm veya uygulama kim tarafından yapılır?+
Hizmetin türüne göre yetkili eğitici, iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi veya yetkili ölçüm kuruluşu görev alabilir. Gerekli yetki ve kapsam kontrol edilmelidir.
İşverenin bu konuda yükümlülüğü nedir?+
Riskleri belirlemek, uygun önlemleri sağlamak, çalışanları bilgilendirmek ve mevzuatın aradığı kayıtları tutmak işverenin sorumlulukları arasındadır.
Hangi kayıtlar ve belgeler hazırlanmalıdır?+
Mevcut risk değerlendirmesi, eğitim kayıtları, saha ve ekipman bilgileri, önceki raporlar ve ilgili işyeri belgeleri hizmetin kapsamına göre incelenir.
Uygulama sonrası takip gerekir mi?+
Eğitim ve ölçüm sonuçlarına göre önleyici faaliyetler planlanır; sorumlular ve hedef tarihlerle uygulama takip edilir.
0 543 239 16 82 • info@gunosgb.com